主流日照訊　當(dāng)“太平官”“老好人”？辦事猶如“蝸?！?？工作推諉扯皮？近日，日照市紀(jì)委機(jī)關(guān)、市委組織部聯(lián)合印發(fā)《日照市干部不擔(dān)當(dāng)不作為問(wèn)責(zé)處理辦法（試行）》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《辦法》），重拳整治干部不擔(dān)當(dāng)不作為問(wèn)題。

　　《辦法》自2020年8月5日起施行，適用于全市各級(jí)黨的機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、國(guó)有企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部，其他工作人員參照?qǐng)?zhí)行，有關(guān)規(guī)定中有明確規(guī)定的，從其規(guī)定。

　　《辦法》明確了5大類(lèi)共計(jì)20小項(xiàng)應(yīng)當(dāng)被問(wèn)責(zé)的不擔(dān)當(dāng)不作為情形，包括精神懈怠，不思進(jìn)取，缺少擔(dān)當(dāng)作為的意識(shí)；心存顧慮，畏首畏尾，缺乏擔(dān)當(dāng)作為的魄力；能力不足，辦法不多，缺失擔(dān)當(dāng)作為的能力；以及在省市考核中排名靠后、因不擔(dān)當(dāng)不作為造成工作被動(dòng)或形成不利影響的，對(duì)單位主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行問(wèn)責(zé)處理。

　　對(duì)干部不擔(dān)當(dāng)不作為進(jìn)行問(wèn)責(zé)處理，將按照《日照市黨的問(wèn)責(zé)工作流程》等相關(guān)規(guī)定，由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、組織人事部門(mén)按照干部管理權(quán)限組織實(shí)施。《辦法》所列應(yīng)當(dāng)問(wèn)責(zé)的情形，情節(jié)較輕的，給予批評(píng)教育、責(zé)令作出書(shū)面檢查、約談、通報(bào)或者誡勉處理；情節(jié)較重的，給予停職檢查、調(diào)離崗位、轉(zhuǎn)任職級(jí)處理；情節(jié)嚴(yán)重的，應(yīng)當(dāng)引咎辭職或給予責(zé)令辭職、免職、降職處理。

　　《辦法》同時(shí)提出，干部被問(wèn)責(zé)處理影響期滿(mǎn)后，根據(jù)問(wèn)題性質(zhì)、動(dòng)機(jī)和輕重程度等區(qū)別對(duì)待，對(duì)自身存在的問(wèn)題認(rèn)識(shí)、整改到位，工作積極主動(dòng)、擔(dān)當(dāng)作為、實(shí)績(jī)突出的，可以按照規(guī)定程序提拔、晉升職級(jí)或者進(jìn)一步使用。

（日照?qǐng)?bào)業(yè)全媒體記者 孫向陽(yáng)）